CareMatch søger for Ung Faxe, Faxe Kommune, en erfaren og nærværende afdelingsleder for heltidsundervisning og Klub Haslev
Om jobbet
Faxe Kommunes Ungdomsskole, Ung Faxe, består af heltidsundervisning, 10. klasse, fritidsundervisning, ungdomsklubber mv. Ung Faxe skal som samlet organisation styrke ungdomsmiljøerne i hele Faxe Kommune.
Ung Faxe kendetegnes ved at vægte læring, faglighed og trivsel. Ung Faxe præges i disse år af pionerånd, da skolen er i gang med at lave en ny struktur og implementere en målrettet udviklingsdagsorden. Den nye afdelingsleder får gode muligheder for at præge både udviklingen, kulturen og strukturen på skolen.
Der er i Faxe Kommune heltidsundervisning for 7.-10. klassetrin. Undervisningen er i en udviklingsproces, hvor der skal arbejdes hen imod læringsaktiviteter, der passer præcist til målgruppen og skaber et perspektiv for de unge. Afdelingslederen får en nøglerolle i denne udviklingsproces.
Ungdomsklubberne under Ung Faxe er placeret i byerne Haslev, Dalby, Rønnede, Faxe, Faxe Ladeplads og Karise. Målgruppen er fra 7. klasse op til og med 18 år. Klubberne skal med deres aktiviteter kunne samle alle de unge, der har brug for social kontakt i deres fritid.
Læs mere om ungdomsskolen i Faxe Kommune på www.ungfaxe.dk.
Den nye afdelingsleder får et særligt ansvar for heltidsundervisningen og Klub Haslev. Der er 10 medarbejdere i heltidsundervisningen og 3 medarbejdere i Klub Haslev, som afdelingslederen skal lede fagligt. Afdelingslederen er ansvarlig for driftsudgifterne inden for heltidsundervisningen og Klub Haslev.
Afdelingslederen får også ansvar for diverse projekter i Ung Faxe.
Afdelingslederen refererer til ungdomsskolelederen. Afdelingslederen indgår i et ledelsesteam med ungdomsskolelederen og en afdelingsleder for fritidsdelen. Samarbejdet på tværs i ledelsesteamet er af stor betydning.
Forventninger til afdelingslederen
Afdelingslederen forudsættes at have solide erfaringer i arbejdet med unge. Vedkommende skal kunne se de unges perspektiv og have indsigt i ungdomspsykologi. Erfaringer med socialpædagogisk og/eller specialpædagogisk arbejde vil ligeledes være en fordel.
Erfaring med ledelse er vigtigt. Relevante kandidater skal kunne dokumentere gode erfaringer med at lede gennem andre, engagere, inspirere og samle trådene.
Den gode kandidat skal også kunne sætte retning for arbejdet. Vedkommende skal, sammen med de andre i ledelsesteamet, kunne omsætte Faxe Kommunes visioner, strategier og politik til konkret praksis til gavn for de unge.
En uddannelse som pædagog vil være en relevant baggrund, men meget andet kan komme på tale. En lederuddannelse oveni vil være udmærket, men de arbejdsmæssige erfaringer er vigtigere.
I sin personlige fremtræden forventes afdelingslederen at være nærværende, tillidsfuld, dialogorienteret og synlig. Vedkommende skal kunne danne gode relationer til både de unge, deres forældre, ledelseskolleger og medarbejdere – og samtidig holde fast i den retning, der er sat.
Ansættelsesvilkår
Det er en fuldtidsstilling med forventet tiltrædelse 1. marts 2022. Løn og ansættelsesvilkår forhandles med den forhandlingsberettigede organisation.
Der indhentes børneattest ved ansættelse.
Ansøgningsfrist og samtaler mv.
Ansøgningsfristen er 9. januar 2022. Første samtale om stillingen er 11. januar, anden samtale 20. januar 2022. Der vil være test af kandidater, der går videre til anden samtale. Disse kandidater har endvidere et kort møde den 17. januar med centerchefen i Center for Børn & Undervisning.
Søg stillingen via dette link til CareMatch: Ansøgning som afdelingsleder ved Ung Faxe - Ungdomsskole
Yderligere oplysninger
Du kan få yderligere oplysninger om stillingen ved at henvende dig til ungdomsskoleleder Tim Zwisler (tlf. 2499 1401 eller zwisl@faxekommune.dk), seniorkonsulent Ulla Blom (tlf. 2516 9406, ubk@carematch.dk) eller seniorkonsulent Erik Pedersen (tlf. 5163 1143, epe@carematch.dk).
Faxe Kommune ligger syd for hovedstadsområdet – med gode transportmuligheder til og fra København med kollektiv trafik eller motorvej. Faxe er rig på fantastiske naturoplevelser, historiske godser og herregårde og et aktivt erhvervs- og foreningsliv, som vores cirka 36.500 borgere har glæde af. Som arbejdsplads satser vi ambitiøst på udvikling af vores kultur. Vi kalder det Faxe i Fællesskab. Her har vi fokus på fællesskaber, samskabelse og innovation som naturlige ingredienser i vores samarbejde på alle niveauer – for og med borgerne i kommunen. (www.faxeifaellesskab.dk).